ANIOS Bedrijfsgeneeskunde/Bedrijfsarts

Ben jij de bedrijfsarts of ANIOS ( bedrijfsgeneeskunde) met ambitie voor de bedrijfsgeneeskunde die mee wil bouwen aan deze vernieuwende arbodienstverlening? Ben je en woonachtig de regio Amsterdam...

  • Noord-Holland
  • Arbeids- en Bedrijfsgeneeskunde
  • Basisarts
  • In overleg
  • 3488
  • 24 uur
  • Marktconform

Introductie

Ben jij de bedrijfsarts of ANIOS ( bedrijfsgeneeskunde) met ambitie voor de bedrijfsgeneeskunde die mee wil bouwen aan deze vernieuwende arbodienstverlening? Ben je en woonachtig de regio Amsterdam en wil je naast je dagelijkse werkzaamheden nóg meer impact maken door de verbindende schakel te zijn tussen medische professionals onderling en de organisatie als geheel? Wij zoeken voor dé dienstverlener voor werkend Nederland een bedrijfsarts of een ANIOS.

Organisatie

Dé dienstverlener voor werkend Nederland, met diensten op het gebied van duurzame inzetbaarheid, verzuim, sociale zekerheid en opleiding & detachering. Met circa 500 medewerkers biedt deze opdrachtgever professionele en persoonlijke ondersteuning aan werkgevers, werknemers, adviseurs en verzekeraars. Daarbij combineren we de laatste technologie, data en specialistische kennis tot slimme oplossingen. Met hun diensten helpen ze werkgevers aan meer rendement en maken ze werknemers productiever en beter inzetbaar. Zo zorgen zij ervoor de stap vooruit te kunnen blijven zetten, nu en in de toekomst. Door heel Nederland: 3 regio’s: Noord-Oost Nederland (van Groningen tot Beuningen), West Nederland (van Den Helder tot Zeeland en Driebergen), Zuid (Brabant en Limburg).

Functie

Als (Bedrijfs)arts of basisarts met standplaatsen Diemen zet je je in voor duurzame inzetbaarheid. Je hebt binnen het team – samen met de andere (Bedrijfs)artsen – een sturende rol en je levert een beleidsmatige bijdrage aan het verder ontwikkelen van de rol van de Praktijkondersteuner Bedrijfsarts (POB). De (Bedrijfs)artsen werken samen met hun Praktijkondersteuners in 3 regio’s: Noord-Oost Nederland (van Groningen tot Beuningen), West Nederland (van Den Helder tot Zeeland en Driebergen), Zuid (Brabant en Limburg).

Functie-eisen

Wat heb je in huis:

  • Vanzelfsprekend heb je een BIG-registratie, eventueel aangevuld met specialisme Arbeid en Gezondheid/Bedrijfsgeneeskunde;
  • Je bent een bouwer die energie haalt uit samen vernieuwen
  • Je bent een teamspeler, die graag samen met verschillende disciplines verzuim aanpakt en voorkomt
  • Je staat achter het model van werken met taakdelegatie en bent gemotiveerd om hiermee aan de slag te gaan en het samen verder uit te bouwen
  • Je wil graa, het liefst voor 32 uur,  meebouwen aan de verbetering van hun dienstverlening.
  • Je standplaats wordt Diemen, maar je bent ook bereid om te reizen en hebt een grote mate van flexibiliteit in het werken op wisselende locaties;
  • Een aantal jaar werkervaring als (Bedrijfs)arts of ANIOS.

Aanbod

Wat ontvang je;

  • Een prima sfeer, leuke collega’s in een fijne werkomgeving waar iedereen zich thuis voelt;
  • Een open, informele en ambitieuze organisatie;
  • Investering in je (persoonlijke) ontwikkeling;
  • Mogelijkheid om de opleiding Bedrijfsgeneeskunde te volgen;
  • Een goed salaris met een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • Een laptop, telefoon en een ruime reiskostenvergoeding of een leaseauto (voor geregistreerde Bedrijfsartsen);
  • Voor geregistreerd Bedrijfsartsen is er de mogelijkheid om voor 16 uur aan de slag te gaan (geen ZZP);
  • Thuiswerken is ook mogelijk.

Zo werkt het

Solliciteer

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc vulputate libero et velit interdum, ac aliquet odio mattis.

Telefonische kennismaking

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc vulputate libero et velit interdum, ac aliquet odio mattis.

Kennismaking met ons

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc vulputate libero et velit interdum, ac aliquet odio mattis.

Kennismakingmet de opdrachtgever

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc vulputate libero et velit interdum, ac aliquet odio mattis.

Werken maar

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc vulputate libero et velit interdum, ac aliquet odio mattis.

Laten we sparren 
over jouw carrière!

Lorem ipsum dolor sit amet. Est quibusdam libero est perferendis esse et tempore culpa vel eveniet quis id suscipit aperiam. Id fugit soluta est galisum tenetur aut ratione tenetur qui commodi odio At vero maiores. Ut ipsum maiores eum corporis nihil eum inventore animi vel sint conse quuntur vel dolorem eaque. Lorem ipsum dolor sit amet. Est quibusdam libero est perferendis esse et tempore culpa vel eveniet quis id suscipit aperiam.

Id fugit soluta est galisum tenetur aut ratione tenetur qui commodi odio At vero maiores. Ut ipsum maiores eum corporis nihil eum inventore animi vel sint conse quuntur vel dolorem eaque.

Wat onze artsen zeggen

Vraag en antwoord

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Etiam eu turpis molestie, dictum est a, mattis tellus. Sed dignissim, metus nec fringilla.

DoctorConnect combineert recruitment, coaching, training en re-integratie bewust tot één samenhangende aanpak, in plaats van losse diensten. Zo kunnen we meebewegen met de fase waarin een arts zich in zijn of haar loopbaan bevindt, eerder signaleren en bijsturen, en blijven aansluiten ook als de vraag verandert.

Concreet betekent dit:

  • Kennismaking — we starten met een persoonlijk gesprek waarin we jouw situatie, wensen en ambities (of, als opdrachtgever, jouw vraagstuk) in kaart brengen.
  • Eén consultant, één lijn — je werkt het hele traject met hetzelfde vaste aanspreekpunt, dat de medische arbeidsmarkt van binnenuit kent.
  • Maatwerk — of het nu gaat om een vacature, coaching, een 2e spoor traject of outplacement: de invulling wordt afgestemd op jouw situatie en tempo, niet op een generiek model.
  • De combinatie maakt het verschil — inzicht uit coaching leidt tot betere matches in recruitment, arbeidsmarktkennis maakt re-integratie realistischer, en vroege begeleiding voorkomt uitval. Daardoor zijn we niet alleen relevant op momenten van verandering, maar gedurende de hele loopbaan.