Specialist in gezonde carrieres.
Een vitale arts in een gezonde organisatie. Dat is het recept voor de beste zorg en de drijfveer van DoctorConnect. Omdat vitaliteit nooit vanzelf spreekt, bieden wij artsen alle ondersteuning voor een duurzame carrière. En adviseren wij opdrachtgevers in goed werkgeverschap. Telkens als carrières een impuls nodig hebben, staan wij in de startblokken. Met de mooiste vacatures, coaching en ondersteuning bij re-integratie.
Onze visie
Eén loopbaan, één lijn
Wij geloven dat je loopbaan niet uit losse momenten bestaat.
Daarom hebben wij bewust gekozen om recruitment, coaching, training en re‑integratie te combineren. Niet als losse diensten, maar als één samenhangende aanpak.
Zodat we:
- Meebewegen met de fase waarin een arts zich in de loopbaan bevindt
- Eerder kunnen signaleren en bijsturen
- Blijven aansluiten, ook als de vraag verandert
Wat onze artsen zeggen
“Mijn eerste contact was een telefoongesprek met Hannelore. Ik ervaarde dat gesprek als warm, betrokken en oprecht geïnteresseerd in mij als persoon en in mijn carrièrewensen. Dat maakte dat ik nader persoonlijk met jullie wilde kennismaken, ook omdat ik onervaren was in de wereld van zzp werken. Ook dat gesprek met verliep buitengewoon plezierig, een vervolg op de ervaring van het eerste contact. Uiteindelijk heeft het geleid tot een opdracht waar ik tevreden over ben. Elke contact met jullie bleef prettig. Jullie kwamen je afspraken na, waren altijd vriendelijk en ik heb me nooit onder druk gezet gevoeld om voor een bepaalde opdracht te kiezen. Dus dank daarvoor!”
Evelien (klinisch geriater) ‘De juiste arts op de juiste plek’ een betere lijfspreuk had DoctorConnect niet kunnen bedenken. Vanaf de eerste kennismaking met Meike voelde ik het vertrouwen dat zij breder kijkt dan alleen de arts vanuit zijn/haar functie, maar ook de mens achter de arts. Meike nam stap voor stap de tijd en stemde regelmatig af wat prettig voelde voor mij. DoctorConnect blijft nauw betrokken gedurende het proces en collega’s vangen onderling werkzaamheden op wanneer de een afwezig is. Dit bevordert een fijne communicatie. Ondanks een grote stap waarbij ik het besluit nam een carrièreswitch te maken, heeft DoctorConnect een grote ondersteuning geboden waardoor ook ik nu kan zeggen: ‘ik zit als arts op de juiste plek”.
“Vanaf de eerste kennismaking bij DoctorConnect voelde ik mij gehoord en begrepen. Meike is erg vriendelijk en empathisch in contact en is niet bang om je buiten je eigen comfort zone te laten denken. Na al een pittige zoektocht bij andere organisaties, kwam zij met geheel nieuwe ideeën en vacatures waar ik zelf nooit op zou reageren. Ze keek niet alleen naar mijn werkervaring maar ook naar mij als persoon en welke werkgever goed bij mij zou kunnen passen. Ik ben heel blij dat ik contact heb gezocht met DoctorConnect en kan niet wachten om te beginnen bij mijn nieuwe werkgever!” Loopbaanbegeleiding|augustus 2026
Simone (huisarts) “Interessant hoe groepsdynamiek kan helpen om beter naar jezelf te kijken. Alsof je door de ogen van een ander, jezelf ook ineens vanuit een ander perspectief kan zien. De combinatie van het werken in een kleine groep, en de methodiek waarbij je in relatief korte tijd toch tot een bepaalde diepte kon komen. Dank daarvoor!”
Kennismaking
Wij geloven dat duurzame inzetbaarheid begint bij de arts zelf: bij keuzes, ontwikkeling en richting. Daarom verbinden we recruitment, coaching en re‑integratie tot één geheel. Zodat we op ieder moment in de loopbaan relevant zijn. Onze dienstverlening versterkt elkaar. Juist in die combinatie zit de kracht.
- Inzicht uit coaching helpt bij betere keuzes in recruitment
- Arbeidsmarktkennis maakt re‑integratie realistischer en effectiever
- Vroege begeleiding voorkomt uitval en zorgt voor de juiste keuzes.
Daarmee zijn wij niet alleen relevant op momenten van verandering, maar gedurende de hele loopbaan.
Plan een kennismaking met een van onze specialisten
Wil jij kennismaken met Doctorconnect?
Onze samenwerkingspartners
Wij werken samen met deze organisaties
Over ons
DoctorConnect ontstond in 2017, toen Claudia Huls en Edmée van Montfort iets misten in de arbeidsmarkt voor artsen: aandacht voor de mens achter het vak. Artsen worden na hun opleiding vaak voor de leeuwen gegooid, met een beeld van hun mogelijkheden dat kleiner is dan de werkelijkheid. Die kloof wilden Claudia en Edmée dichten, niet met generiek loopbaanadvies, maar met een superfocus op de totale loopbaan van alleen artsen.
Die focus is nooit veranderd. Coaching, recruitment, re-integratie en outplacement zijn bij ons geen losse diensten, maar verschillende wegen naar hetzelfde doel: artsen helpen hun carrière weer in eigen hand te nemen.
Een vitale arts in een gezonde organisatie, dat is voor ons de kern van goede zorg. Vitaliteit ontstaat niet vanzelf, en daarom staan we klaar zodra een carrière een nieuwe impuls nodig heeft. Voor artsen met de juiste vacatures, coaching en begeleiding bij re-integratie. Voor opdrachtgevers met advies over goed werkgeverschap.
