ANIOS Ziekenhuis diverse afdelingen
Dit ziekenhuis in Zeeuws-Vlaanderen is op zoek naar een enthousiaste basisartsen. Of je nu op zoek bent naar een parttime functie of liever 40 uur per week werkt, zij bieden flexibele mogelijkheden...
Introductie
Dit ziekenhuis in Zeeuws-Vlaanderen is op zoek naar een enthousiaste basisartsen. Of je nu op zoek bent naar een parttime functie of liever 40 uur per week werkt, zij bieden flexibele mogelijkheden die bij jouw wensen passen. Ook het combineren van deze functie met je werk als ANIOS op andere afdelingen behoort tot de mogelijkheden. Als basisarts werk je binnen een veelzijdig team waar geen dag hetzelfde is. Je verleent medische zorg op de ziekenhuisafdelingen en bent betrokken in alle situaties. Daarnaast krijg je de kans om je ervaring verder uit te breiden en je in een ziekenhuisomgeving verder te ontwikkelen, dit is mogelijk op basis van detachering.
Organisatie
Om goede zorg op maat te bieden, vormt dit Ziekenhuis samen met de ambulancedienst, thuiszorg en ouderenzorg locaties, ZorgSaam Zorggroep Zeeuws-Vlaanderen. Ook heeft zij een partnership met het UZ Gent. De inwoners van Zeeuws-Vlaanderen kunnen op drie locaties terecht (Terneuzen, Hulst en Oostburg) voor goed toegankelijke medische zorg. ZorgSaam Ziekenhuis heeft 187 bedden, de zorg wordt geleverd door ruim 3.000 medewerkers. Zeeuws-Vlaanderen is een zeer prettige regio om te wonen en te werken, en is een prachtig gebied gelegen tussen de Westerschelde en België met veel ruimte, recreatiemogelijkheden en natuurschoon. Mooie steden als Gent, Brugge en Antwerpen liggen in de buurt.
Functie
- Jij bent minimaal basisarts en op zoek naar een werkplek waar jij je (verder) kunt ontwikkelen;
- Je beschikt over een grote mate van zelfstandigheid en je reageert adequaat in stresssituaties en bent besluitvaardig en overtuigend in jouw handelingen;
- Je bent een assertieve en enthousiasmerende persoonlijkheid met sterke communicatieve vaardigheden;
- Je bent flexibel bent en kan samenwerken in multidisciplinair verband;
- Aanpassen aan verschillende situaties, culturen en omstandigheden is voor jou vanzelfsprekend. Je hebt een open houding en bent respectvol naar patiënten, hun naasten en collega’s;
- Daarnaast ben je ambitieus in je verder te ontwikkelen binnen je vakgebied en je kennis op peil te houden;
- Ervaring als ANIOS is een pré maar geen must.
Functie-eisen
- Afgestudeerd als Basisarts en in het bezit van een diploma.
- BIG geregistreerd.
Aanbod
- Een MarktConform salaris volgens de CAO Ziekenhuizen.
- Op basis van ervaring krijg je een detacheringsovereenkomst met DoctorConnect.
Zo werkt het
Laten we sparren over jouw carrière!
Lorem ipsum dolor sit amet. Est quibusdam libero est perferendis esse et tempore culpa vel eveniet quis id suscipit aperiam. Id fugit soluta est galisum tenetur aut ratione tenetur qui commodi odio At vero maiores. Ut ipsum maiores eum corporis nihil eum inventore animi vel sint conse quuntur vel dolorem eaque. Lorem ipsum dolor sit amet. Est quibusdam libero est perferendis esse et tempore culpa vel eveniet quis id suscipit aperiam.
Id fugit soluta est galisum tenetur aut ratione tenetur qui commodi odio At vero maiores. Ut ipsum maiores eum corporis nihil eum inventore animi vel sint conse quuntur vel dolorem eaque.
Wat onze artsen zeggen
“Mijn eerste contact was een telefoongesprek met Hannelore. Ik ervaarde dat gesprek als warm, betrokken en oprecht geïnteresseerd in mij als persoon en in mijn carrièrewensen. Dat maakte dat ik nader persoonlijk met jullie wilde kennismaken, ook omdat ik onervaren was in de wereld van zzp werken. Ook dat gesprek met verliep buitengewoon plezierig, een vervolg op de ervaring van het eerste contact. Uiteindelijk heeft het geleid tot een opdracht waar ik tevreden over ben. Elke contact met jullie bleef prettig. Jullie kwamen je afspraken na, waren altijd vriendelijk en ik heb me nooit onder druk gezet gevoeld om voor een bepaalde opdracht te kiezen. Dus dank daarvoor!”
Evelien (klinisch geriater) ‘De juiste arts op de juiste plek’ een betere lijfspreuk had DoctorConnect niet kunnen bedenken. Vanaf de eerste kennismaking met Meike voelde ik het vertrouwen dat zij breder kijkt dan alleen de arts vanuit zijn/haar functie, maar ook de mens achter de arts. Meike nam stap voor stap de tijd en stemde regelmatig af wat prettig voelde voor mij. DoctorConnect blijft nauw betrokken gedurende het proces en collega’s vangen onderling werkzaamheden op wanneer de een afwezig is. Dit bevordert een fijne communicatie. Ondanks een grote stap waarbij ik het besluit nam een carrièreswitch te maken, heeft DoctorConnect een grote ondersteuning geboden waardoor ook ik nu kan zeggen: ‘ik zit als arts op de juiste plek”.
“Vanaf de eerste kennismaking bij DoctorConnect voelde ik mij gehoord en begrepen. Meike is erg vriendelijk en empathisch in contact en is niet bang om je buiten je eigen comfort zone te laten denken. Na al een pittige zoektocht bij andere organisaties, kwam zij met geheel nieuwe ideeën en vacatures waar ik zelf nooit op zou reageren. Ze keek niet alleen naar mijn werkervaring maar ook naar mij als persoon en welke werkgever goed bij mij zou kunnen passen. Ik ben heel blij dat ik contact heb gezocht met DoctorConnect en kan niet wachten om te beginnen bij mijn nieuwe werkgever!” Loopbaanbegeleiding|augustus 2026
Simone (huisarts) “Interessant hoe groepsdynamiek kan helpen om beter naar jezelf te kijken. Alsof je door de ogen van een ander, jezelf ook ineens vanuit een ander perspectief kan zien. De combinatie van het werken in een kleine groep, en de methodiek waarbij je in relatief korte tijd toch tot een bepaalde diepte kon komen. Dank daarvoor!”
Vraag en antwoord
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Etiam eu turpis molestie, dictum est a, mattis tellus. Sed dignissim, metus nec fringilla.
DoctorConnect combineert recruitment, coaching, training en re-integratie bewust tot één samenhangende aanpak, in plaats van losse diensten. Zo kunnen we meebewegen met de fase waarin een arts zich in zijn of haar loopbaan bevindt, eerder signaleren en bijsturen, en blijven aansluiten ook als de vraag verandert.
Concreet betekent dit:
- Kennismaking — we starten met een persoonlijk gesprek waarin we jouw situatie, wensen en ambities (of, als opdrachtgever, jouw vraagstuk) in kaart brengen.
- Eén consultant, één lijn — je werkt het hele traject met hetzelfde vaste aanspreekpunt, dat de medische arbeidsmarkt van binnenuit kent.
- Maatwerk — of het nu gaat om een vacature, coaching, een 2e spoor traject of outplacement: de invulling wordt afgestemd op jouw situatie en tempo, niet op een generiek model.
- De combinatie maakt het verschil — inzicht uit coaching leidt tot betere matches in recruitment, arbeidsmarktkennis maakt re-integratie realistischer, en vroege begeleiding voorkomt uitval. Daardoor zijn we niet alleen relevant op momenten van verandering, maar gedurende de hele loopbaan.