Arts PMO’s voor de politie (ZZP)

Ben jij arts in regio Noord-Nederland en wil jij bijdragen aan de preventieve gezondheid van werknemers bij de politie? Werk je graag in een kleinschalige en flexibele organisatie waar persoonlijke...

  • Friesland
  • Medisch specialist
  • In overleg
  • 3806
  • 8 uur
  • Uitstekend

Introductie

Ben jij arts in regio Noord-Nederland en wil jij bijdragen aan de preventieve gezondheid van werknemers bij de politie? Werk je graag in een kleinschalige en flexibele organisatie waar persoonlijke aandacht, kwaliteit en vrijheid centraal staan? Heb je als ZZP’er ruimte voor 8 uur per week voor het uitvoeren van PMO’s en keuringen? Dan spreken wij je graag!

Organisatie

Dit is een specialist in preventieve gezondheidsdiensten. Zij verzorgen onder andere PMO’s, PAGO’s, keuringen en vaccinaties. Hun kracht? Een kleinschalige organisatie die flexibel inspeelt op de wensen van klanten, met moderne apparatuur en een persoonlijke aanpak. Zij voeren Preventief Medisch Onderzoek (PMO), wettelijke keuringen en vaccinaties uit, met één doel: medewerkers helpen gezond en veilig te werken. Geen hectische zorg setting, geen avond- of nachtdiensten, maar gestructureerd werken tijdens kantooruren op diverse klantlocaties.

Functie

Wat ga je doen:

  • Zelfstandig uitvoeren van medische onderzoeken, PMO’s, PAGO’s en keuringen.
  • Adviseren van cliënten en werkgevers over gezondheid en inzetbaarheid.
  • Verrichten van medische handelingen zoals bloedafnames en vaccinaties waar nodig.
  • Werken met moderne meetapparatuur en actuele protocollen.
  • Samenwerken met verpleegkundigen, doktersassistenten en andere professionals binnen Arbeid & Gezondheid.
  • Je krijgt veel zelfstandigheid, maar werkt in een team met korte lijnen en betrokken collega’s die voor elkaar klaarstaan.

Functie-eisen

Wat neem je mee:

  • Een afgeronde opleiding tot arts met BIG-registratie.
  • Affiniteit met preventieve (arbeids)gezondheid en duurzame inzetbaarheid.
  • Goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte houding.
  • Zelfstandigheid, flexibiliteit en een dienstverlenende instelling.
  • Rijbewijs B en de bereidheid om te reizen binnen de regio.
  • Beschikbaarheid van 8 uur per week voor de duur van minimaal 5 maanden (langer is wenselijk). 
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Aanbod

Wat bieden zij:

  • Mogelijkheid tot werken op basis van ZZP. Het uurtarief is vastgesteld op €100,-
  • Geen avond- of weekenddiensten, gewoon kantooruren.
  • Een prettige werklocatie bij de politie in Drachten. 
  • Een betrokken team met korte communicatielijnen.
  • Ruimte voor professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
  • Een rol met maatschappelijke impact: jij helpt Nederland gezond aan het werk te blijven.

Zo werkt het

Solliciteer

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc vulputate libero et velit interdum, ac aliquet odio mattis.

Telefonische kennismaking

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc vulputate libero et velit interdum, ac aliquet odio mattis.

Kennismaking met ons

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc vulputate libero et velit interdum, ac aliquet odio mattis.

Kennismakingmet de opdrachtgever

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc vulputate libero et velit interdum, ac aliquet odio mattis.

Werken maar

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc vulputate libero et velit interdum, ac aliquet odio mattis.

Vraag en antwoord

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Etiam eu turpis molestie, dictum est a, mattis tellus. Sed dignissim, metus nec fringilla.

DoctorConnect combineert recruitment, coaching, training en re-integratie bewust tot één samenhangende aanpak, in plaats van losse diensten. Zo kunnen we meebewegen met de fase waarin een arts zich in zijn of haar loopbaan bevindt, eerder signaleren en bijsturen, en blijven aansluiten ook als de vraag verandert.

Concreet betekent dit:

  • Kennismaking — we starten met een persoonlijk gesprek waarin we jouw situatie, wensen en ambities (of, als opdrachtgever, jouw vraagstuk) in kaart brengen.
  • Eén consultant, één lijn — je werkt het hele traject met hetzelfde vaste aanspreekpunt, dat de medische arbeidsmarkt van binnenuit kent.
  • Maatwerk — of het nu gaat om een vacature, coaching, een 2e spoor traject of outplacement: de invulling wordt afgestemd op jouw situatie en tempo, niet op een generiek model.
  • De combinatie maakt het verschil — inzicht uit coaching leidt tot betere matches in recruitment, arbeidsmarktkennis maakt re-integratie realistischer, en vroege begeleiding voorkomt uitval. Daardoor zijn we niet alleen relevant op momenten van verandering, maar gedurende de hele loopbaan.