Basisarts Bedrijfsgeneeskunde in Groningen
Mooie kans om als basisarts te starten in de bedrijfsgeneeskunde in de regio Groningen. Wil jij bijdragen aan een toekomst waarin werkgeluk en gezondheid hand in hand gaan? Sta jij graag aan de basis...
Introductie
Mooie kans om als basisarts te starten in de bedrijfsgeneeskunde in de regio Groningen. Wil jij bijdragen aan een toekomst waarin werkgeluk en gezondheid hand in hand gaan? Sta jij graag aan de basis van duurzame veranderingen die niet alleen medewerkers, maar hele organisaties versterken? Als jij gelooft in jouw kracht om impact te maken met slimme, mensgerichte oplossingen, dan spreken wij jou graag.
Organisatie
Onze opdrachtgever is een groeiende organisatie die werkt met diverse opdrachtgevers in uiteenlopende sectoren. De aanpak draait om de totale mens: werk, leefomgeving en gezondheid staan centraal. Men gelooft in het stimuleren van medewerkers om zelf keuzes te maken, zodat zij een duurzame balans vinden en organisaties vitaal blijven. Naast ziektebegeleiding focust onze opdrachtgever sterk op preventie en proactieve inzetbaarheid. Het team bestaat uit een enthousiast collectief van 15 collega’s, waaronder (bedrijfs)artsen, praktijkondersteuners, medische secretaresses en een HR-adviseur.
Functie
Als basisarts in de regio Groningen vervul je een veelzijdige rol, waarin je werknemers én werkgevers ondersteunt op het gebied van verzuim, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid. Jouw werkzaamheden omvatten:
- Adviseren van werkgevers, HR-professionals en ondernemingsraden over verzuim en gezondheid.
- Voeren van spreekuren met medewerkers van uiteenlopende branches.
- Uitvoeren van preventieve medische onderzoeken.
- Opstellen van rapportages en adviezen.
- Samenwerken met een praktijkondersteuner en andere collega’s binnen het eigen dynamische team.
Functie-eisen
Je deelt de visie op balans en duurzame inzetbaarheid. Je bent communicatief sterk en weet eerlijk en constructief advies te geven. Daarnaast ben je proactief, denkt in oplossingen, en durft buiten de gebaande paden te treden om resultaten te boeken. Doordat een belangrijk onderdeel van jouw functie het gevraagd en ongevraagd adviseren is, vinden zij het belangrijk dat je beschikt over zeer goede communicatieve en adviesvaardigheden.
En verder:
- Afgeronde opleiding Geneeskunde (BIG-geregistreerd).
- Kennis van relevante wet- en regelgeving.
- In bezit van rijbewijs en bereid om te reizen.
Aanbod
- Een uitdagende, afwisselende functie binnen een gedreven team.
- Marktconform salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- Laptop en mobiele telefoon.
- Reiskostenvergoeding.
- Collectieve pensioenregeling.
- 180 vakantie-uren (bij fulltime) met mogelijkheid tot extra aankoop.
- Eindejaarsuitkering van 5%.
- Ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.
Zo werkt het
Laten we sparren over jouw carrière!
Lorem ipsum dolor sit amet. Est quibusdam libero est perferendis esse et tempore culpa vel eveniet quis id suscipit aperiam. Id fugit soluta est galisum tenetur aut ratione tenetur qui commodi odio At vero maiores. Ut ipsum maiores eum corporis nihil eum inventore animi vel sint conse quuntur vel dolorem eaque. Lorem ipsum dolor sit amet. Est quibusdam libero est perferendis esse et tempore culpa vel eveniet quis id suscipit aperiam.
Id fugit soluta est galisum tenetur aut ratione tenetur qui commodi odio At vero maiores. Ut ipsum maiores eum corporis nihil eum inventore animi vel sint conse quuntur vel dolorem eaque.
Wat onze artsen zeggen
“Mijn eerste contact was een telefoongesprek met Hannelore. Ik ervaarde dat gesprek als warm, betrokken en oprecht geïnteresseerd in mij als persoon en in mijn carrièrewensen. Dat maakte dat ik nader persoonlijk met jullie wilde kennismaken, ook omdat ik onervaren was in de wereld van zzp werken. Ook dat gesprek met verliep buitengewoon plezierig, een vervolg op de ervaring van het eerste contact. Uiteindelijk heeft het geleid tot een opdracht waar ik tevreden over ben. Elke contact met jullie bleef prettig. Jullie kwamen je afspraken na, waren altijd vriendelijk en ik heb me nooit onder druk gezet gevoeld om voor een bepaalde opdracht te kiezen. Dus dank daarvoor!”
Evelien (klinisch geriater) ‘De juiste arts op de juiste plek’ een betere lijfspreuk had DoctorConnect niet kunnen bedenken. Vanaf de eerste kennismaking met Meike voelde ik het vertrouwen dat zij breder kijkt dan alleen de arts vanuit zijn/haar functie, maar ook de mens achter de arts. Meike nam stap voor stap de tijd en stemde regelmatig af wat prettig voelde voor mij. DoctorConnect blijft nauw betrokken gedurende het proces en collega’s vangen onderling werkzaamheden op wanneer de een afwezig is. Dit bevordert een fijne communicatie. Ondanks een grote stap waarbij ik het besluit nam een carrièreswitch te maken, heeft DoctorConnect een grote ondersteuning geboden waardoor ook ik nu kan zeggen: ‘ik zit als arts op de juiste plek”.
“Vanaf de eerste kennismaking bij DoctorConnect voelde ik mij gehoord en begrepen. Meike is erg vriendelijk en empathisch in contact en is niet bang om je buiten je eigen comfort zone te laten denken. Na al een pittige zoektocht bij andere organisaties, kwam zij met geheel nieuwe ideeën en vacatures waar ik zelf nooit op zou reageren. Ze keek niet alleen naar mijn werkervaring maar ook naar mij als persoon en welke werkgever goed bij mij zou kunnen passen. Ik ben heel blij dat ik contact heb gezocht met DoctorConnect en kan niet wachten om te beginnen bij mijn nieuwe werkgever!” Loopbaanbegeleiding|augustus 2026
Simone (huisarts) “Interessant hoe groepsdynamiek kan helpen om beter naar jezelf te kijken. Alsof je door de ogen van een ander, jezelf ook ineens vanuit een ander perspectief kan zien. De combinatie van het werken in een kleine groep, en de methodiek waarbij je in relatief korte tijd toch tot een bepaalde diepte kon komen. Dank daarvoor!”
Vraag en antwoord
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Etiam eu turpis molestie, dictum est a, mattis tellus. Sed dignissim, metus nec fringilla.
DoctorConnect combineert recruitment, coaching, training en re-integratie bewust tot één samenhangende aanpak, in plaats van losse diensten. Zo kunnen we meebewegen met de fase waarin een arts zich in zijn of haar loopbaan bevindt, eerder signaleren en bijsturen, en blijven aansluiten ook als de vraag verandert.
Concreet betekent dit:
- Kennismaking — we starten met een persoonlijk gesprek waarin we jouw situatie, wensen en ambities (of, als opdrachtgever, jouw vraagstuk) in kaart brengen.
- Eén consultant, één lijn — je werkt het hele traject met hetzelfde vaste aanspreekpunt, dat de medische arbeidsmarkt van binnenuit kent.
- Maatwerk — of het nu gaat om een vacature, coaching, een 2e spoor traject of outplacement: de invulling wordt afgestemd op jouw situatie en tempo, niet op een generiek model.
- De combinatie maakt het verschil — inzicht uit coaching leidt tot betere matches in recruitment, arbeidsmarktkennis maakt re-integratie realistischer, en vroege begeleiding voorkomt uitval. Daardoor zijn we niet alleen relevant op momenten van verandering, maar gedurende de hele loopbaan.